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企業(yè)理念

Enterprise Philosophy

核心價值觀

Core value

與奮斗者分享價值

什么是“奮斗者”

在海思科，勇于面對挑戰(zhàn)，艱苦奮斗、不怕失敗的人是；遵循“創(chuàng)新、誠信、務實、高效”的企業(yè)精神，通過自己努力創(chuàng)造價值的人是；不論任何的崗位、任何時候，都能以信心和決心面對困難，并給海思科帶來收益的人也是……他們都將成為未來海思科優(yōu)秀的“奮斗者”。

面對挑戰(zhàn)
不怕失敗
通過努力
創(chuàng)造價值
不斷創(chuàng)新
不怕失敗

分享價值

海思科的未來是不斷向奮斗者致敬的未來，是要將機會和資源向奮斗者傾斜的未來。面臨二次創(chuàng)業(yè)的海思科集團，要努力打造出一套精確的以“績效觀、市場化”為原則的考核機制，并通過其對“奮斗者”創(chuàng)造的價值進行評價和肯定，給予“奮斗者”充分地激勵回報，為他們提供更有競爭力的平臺。

引入動力機制
收獲勞動價值
改善治理結構
分享成長價值
加速企業(yè)發(fā)展
分享資本價值

企業(yè)愿景

Enterprise vision

致力于成為最受信賴的國際制藥企業(yè)

“成為最受信賴的國際制藥企業(yè)”是海思科集團戰(zhàn)略與文化的交集，是激發(fā)全體海思科人潛能的夢想和奮斗目標，也是海思科由傳統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、營銷型企業(yè)向國際化的制藥企業(yè)轉(zhuǎn)型的經(jīng)營發(fā)展方向。

對外

01.

通過快速分享國際先進的醫(yī)療產(chǎn)品，贏得代理商、醫(yī)院及患者的充分信賴

02.

通過企業(yè)實力的持續(xù)增強及戰(zhàn)略的切實落地，贏得投資者、合作者的充分信賴

03.

通過企業(yè)使命的充分踐行建立受眾對海思科品牌的信賴度

對內(nèi)

04.

通過企業(yè)自身發(fā)展及建立具有海思科“奮斗者“特色的有效價值評價和分配體系，充分樹立海思科員工對企業(yè)的信賴

企業(yè)使命

Enterprise mission

以奮斗之心，與生命同行

珍視每一個生命，不斷快速分享，用創(chuàng)新與務實的發(fā)展態(tài)度，專注患者的康復;
珍視每一項技術，不斷高效創(chuàng)新，攻克技術壁壘，轉(zhuǎn)化為醫(yī)療成果;
以不懈的奮斗之心和高度的責任感，守護生命健康，贏得社會與大眾的充分信賴，為提升健康品質(zhì)做出貢獻。

企業(yè)精神

Enterprise spirit

創(chuàng)新

創(chuàng)新是海思科人的工作思維

海思科人要敢于突破常規(guī)不斷革故鼎新提升工作的附加值;要有歸零的心態(tài)，為自己設定更高的目標實踐新理念新方法、新路徑讓每一個細胞都充滿激情和活力知難不難只爭朝夕。
誠信

誠信是海思科人的工作素養(yǎng)

海思科人在工作中堅守道德底線，遵守法律法規(guī)，始終保持真實、守信、守法、守規(guī)矩的態(tài)度。
務實

務實是海思科人的工作作風

對于企業(yè)要從實際出發(fā)既要緊盯目標又要勇于突破;對于個人要追求本真踏實做事，步一個腳印把每項工作落到實處。
高效

高效是海思科人的工作能力

其核心就是高效能、高效率、高效益?？焖儆行У刎瀼仄髽I(yè)的戰(zhàn)略和運營流程徹底地將目標轉(zhuǎn)化為結果;在執(zhí)行過程中相互協(xié)作發(fā)揮整體效應，創(chuàng)造1+1>2的綜合效益。

發(fā)展戰(zhàn)略

Development strategy

聚焦醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)，

以全球化視野研發(fā)創(chuàng)新藥和合作并購，

快速滿足臨床未滿足的需求。